Um programa de treinamento que trata do processo de liderar como elemento estimulador de mudanças, abordando tanto a gestão participativa e inovadora dos colaboradores da empresa, quanto o papel-chave desempenhado pelo gerente.

PROGRAMA:

O processo de comunicação na equipe;
A prática do feedback como ferramenta de evolução individual e profissional;
Estilos de liderança;
Conhecendo a Equipe;
Trabalho em Equipe;
O papel do líder na formação de equipes de alta performance;
Definição dos valores fundamentais;
Mantendo o foco;
Definindo papéis e responsabilidades;
Empowerment;
Como fazer reuniões produtivas;
Como atrair e reter talentos;
Como gerenciar conflitos;
Como diagnosticar e resolver problemas;
Monitorando o sucesso e revendo as lições aprendidas;
Celebrando e recompensando o sucesso;
Delegação;
Administração do Tempo;
Natureza Motivacional - O Desafio de Mover Pessoas;
Auto-motivação.

PÚBLICO ALVO:

Gerentes, Supevisores, Empresários, Lideranças.  

CARGA HORÁRIA:

14 horas

 

 
   
   
 
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